Valores Institucionales

RESPETO
Aceptar al otro tal y como es con sus virtudes y defectos, reconociendo sus derechos y necesidades, buscando siempre la armonía y una sana convivencia.
Es el  pensar, sentir, actuar y decir las cosas de forma comprensiva y con buenos modales.

RESPONSABILIDAD
Compromiso   y obligación de tipo moral que surge de  responder por sus actos. Fiel cumplimiento de los deberes que le corresponden como persona.

SENTIDO DE PERTENENCIA 
Sentimiento que me permite reflejar una percepción positiva, un comportamiento y una expresión adecuada hacia los demás y hacia todo lo que forma parte de la  institución. 
Voluntad de hacer bien las cosas y de expresar mis  actitudes y comportamientos positivos de amor por la   institución compartiendo sus valores y costumbres.

AUTOESTIMA
Es un sentimiento que me permite valorarme positivamente para cumplir mi proyecto de vida comprendiendo  que tengo un espacio fundamental con mi familia y en la sociedad.

SOLIDARIDAD 
Se manifiesta la solidaridad en la unión y cooperación y en la capacidad de proporcionar el bienestar a los demás, mediante la participación en las iniciativas que me impulsen al servicio social.

HONESTIDAD
Comportarme y expresarme con sinceridad, transparencia y  coherencia hacia mis semejantes, respetando los valores de la justicia y la verdad. 

TOLERANCIA
Tener actitud justa, objetiva y solidaria  hacia  las diferencias existentes entre las personas, reconociendo que es un elemento básico para lograr una sana convivencia y mejores relaciones personales.

LIDERAZGO
Capacidad de dirigirme a los demás para que trabajemos en forma entusiasta por un(os) objetivos comunes y unas metas establecidas.

SUPERACIÓN
Busca permanente para  de sobrepasar un límite, vencer un obstáculo o una dificultad.